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Ausbildung zum Industriekaufmann/- kauffrau (m/w/d) in Neuss
Die Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) ist eine Bank – seit Jahren. Vielfältige Einsatzmöglichkeiten im Einkauf, Controlling oder Personalwesen bieten dir super Voraussetzung für einen guten Start in die Berufswelt, attraktive Verdienstmöglichkeiten und einen sicheren Job – auch in Zukunft.
Alles begann 1982 in einer kleinen Hinterhof-Garage in Düsseldorf. Mit vielen Versuchen und einfachen Mitteln entwickelte Berthold Koch aus einer genialen Idee den ersten elektronisch niveauregulierten Kondensatableiter: den bahnbrechenden BEKOMAT. Diese Erfindung löste nicht nur eines der größten Probleme der Druckluftaufbereitung. Sie war auch der erste Schritt auf dem Weg zum Erfolg eines der weltweit führenden Unternehmen für Druckluft- und Druckgastechnik.
Heute ist BEKO TECHNOLOGIES an 15 globalen Standorten und mit über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein unabhängiger und anerkannter Hersteller hochwertiger Systeme und Produkte zur energieeffizienten und prozesssicheren Druckluftaufbereitung.
Willst du die Geschichte mit uns weiterschreiben und Teil unseres innovativen und international agierenden Familienunternehmens werden?
Auf diese Ausbildungsinhalte darfst du dich freuen?
Du kommunizierst und organisierst gerne? Du hast Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und möchtest in diesem Bereich ein echtes Multitalent werden?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Bei uns lernst du die Organisation eines Unternehmens kennen und verstehen. Die Ausbildung erfolgt daher vor allem durch die praktische Mitarbeit in den Bereichen Beschaffung und Materialplanung, Absatz und Marketing, Finanz- und Rechnungswesen sowie im Personalbereich.
Auf welches Profil freuen wir uns?
- Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife
- Gute Zeugnisnoten in Mathematik, Deutsch und Englisch
- Kaufmännisches Interesse
- Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Freude am Umgang mit Menschen und Spaß an der Arbeit im Team
Profitiere von unseren Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Vermögenswirksame Leistungen
- Internes Weiterbildungsprogramm „Azubi-Competence“
- Kostenfreies Mittagessen
- Kostenfreie Getränke
- Events
- Wir streben eine Übernahmequote von 100% an
Vergütung
- startet mit 1070,-€ mit jährl. Erhöhung
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
